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Pepsico recruta profissionais que estão fora do mercado há mais de 2 anos

Há oportunidades para trabalhar em São Paulo, Campinas e Itu e chance de efetivação após o fim do programa

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(SOPA Images / Contributor/Getty Images)

A Pepsico acaba de abrir as inscrições para o programa Ready to Return, voltado a profissionais que estão há dois anos, no mínimo, fora do mercado de trabalho.

Há vagas para as áreas de vendas, finanças em São Paulo (SP), operações, na planta de Itu (SP) e em Campinas (SP) há oportunidade em recursos humanos. Os selecionados vão passar três meses na empresa trabalhando em projetos ligados à sua área de atuação recebendo salário e benefícios condizentes com o cargo designado.

De acordo com a Pepsi, os profissionais terão acompanhamento de mentores e também passarão por treinamentos e capacitações. Existe a possibilidade de efetivação.

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O programa Ready to Return (pronto para voltar, na tradução livre) é uma iniciativa global da Pepsico. No Brasil, o primeiro país da América Latina a recebê-lo, está na segunda edição.

Podem participar pessoas com diferentes motivos de afastamento do mercado: de demissão a período sabático. Mas, um dos objetivos da empresa é estimular a inscrição de mulheres que estão com dificuldade de recolocação por conta da maternidade. “O programa é aberto a todos os profissionais que estão afastados do mercado de trabalho, mas sabemos que as mulheres ainda são as mais beneficiadas por ele, sobretudo por conta da maternidade. E queremos mostrar isso a elas: que estamos abertos a recebê-las. E, mais do que isso, queremos tê-las na PepsiCo, já que diversidade é um pilar tão importante para nós”, afirmou Mauricio Pordomingo, VP de RH da PepsiCo do Brasil, em nota.

Interessados em participar da seleção podem se candidatar até o dia 5 de agosto pelo site da Pepsico.