Magna Seating abre vaga de estágio em Camaçari; Confira

A Magna é uma líder inovadora no desenvolvimento e fabricação de sistemas de assentos completos de alta qualidade. Nossa solução inclui estruturas, mecanismos e hardware de assentos, assim como produtos de espuma e acabamento para as indústrias globais de automóveis, caminhões pesados e ônibus. Nossas capacidades incluem pesquisa de mercado e de clientes; desenvolvimento de conceitos completos; capacidades de design e engenharia; testes, validação e fabricação de classe mundial. Nossas soluções de assentos premiadas são desenvolvidas a partir de pesquisas com os clientes, concluindo que a facilidade de operação está ligada ao conforto, conveniência e conectividade.

Estágio em Recursos Humanos
Grupo: Magna Seating
Divisão: Magna Seating Brazil – Camacari
Tipo de cargo: Estagiário/cooperativa
Local: Camacari

Resumo do cargo
Auxiliar na condução das atividades de Recursos Humanos, compartilhando ao superior imediato todas as informações e dados pertinentes relacionados a esta área. Dar suporte nos processos de Recrutamento e Seleção, exercendo tais atividades através dos procedimentos regulamentados no setor. Auxiliar com os processos de treinamento dentro da companhia, bem como no levantamento e atualização de tais dados. Estabelecer um ambiente de trabalho, onde o clima seja agradável, e que as atividades estejam fundamentadas na qualidade, saúde, segurança, higiene e preservação ambiental.

Responsabilidades principais
Auxiliar na execução das atividades da área de Treinamento & Desenvolvimento, como a elaboração e aplicação de lista de frequência, avaliação de reação e eficácia, como também, o lançamento das informações no sistema de treinamento utilizado pela Unidade;

Realizar os treinamentos de integração de novos colaboradores, e atuar como Multiplicador Interno nas ações de treinamentos sobre a Cultura Magna, sobre as Políticas e Diretrizes da Unidade e Corporativas, Carta Magna, bem como treinamentos motivacionais e outros voltados à estratégia do negócio;

Suporte na execução das atividades de Recrutamento & Seleção, bem como no auxílio dos processos seletivos internos e externos, assegurando o cumprimento dos requisitos da Carta Magna e que todos os processos sejam conduzidos com foco em competências;

Suportar o Analista de Recursos Humanos nas ações de retenção e valorização dos talentos internos;

Dar suporte nas Campanhas, Programas e Processos Corporativos como: Auditoria de Melhoria Contínua, Pesquisa de Opinião do Colaborador – EOS entre outras;

Suportar na organização da realização das Campanhas e Programas Internos tais como: entrega de brindes, Café com Palpite, Reunião Mensal, Aniversariantes do Mês, Dia das Mães, Dia Internacional da Mulher, Dia dos Pais entre outros;

Auxiliar na elaboração e na atualização dos indicadores de Recursos Humanos, visando suportar o Analista com informações precisas;

Atualizar os indicadores internos da área de Treinamento & Desenvolvimento e Recrutamento & Seleção em prol da melhoria dos processos e auxílio na tomada de decisão;

Auxiliar na atualização mensal de informações de cunho corporativo tais como: Organograma da Planta, Plant Profile, Legal Compliance, Aniversariantes da Planta, inclusões de listas e demais controles nas pastas disponibilizadas no sharepoint de RH;

Demais atividades inerentes ao cargo.

Qualificações/requisitos principais
Obrigatório curso superior em andamento em Psicologia, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas.

Obrigatório Inglês a nível Intermediário.

Obrigatório conhecimentos avançados em Excel, Word e PowerPoint.

Desejável conhecimentos em VBA e Power BI.

Informações adicionais
Disponibilidade para atuar na cidade de Camaçari;
Disponibilidade para atuar no horário das 07:30 às 14:00 (segunda a sexta).

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